4月11日，省人大常委会召开劳动者权益保障“一法一办法”执法检查组全体会议。省人大常委会党组副书记、副主任尼玛卓玛出席并讲话。省人大社会委副主任委员郭显世主持会议并通报执法检查工作方案。

尼玛卓玛指出，工会法是工会组织的根本法，通篇贯彻了党的群众路线，体现工人阶级主人翁地位，是贯彻宪法，调整劳动关系、保障职工权益的核心法律。开展此次执法检查是贯彻落实党的二十大、二十届三中全会精神的具体行动，是推进全面依法治国的内在要求，是维护职工群众合法权益的现实需要，要深刻领会此次执法检查是践行全过程人民民主的重要体现，是构建和谐劳动关系的必然要求，是推进国家治理体系和治理能力现代化的有效抓手，是巩固党的执政基础的关键举措，在推进国家治理体系和治理能力现代化中具有重大意义。特别是在人工智能、新就业形态以及新业态产生的劳动关系变化的时代背景下，通过法律监督，促进新业态劳动者从“形式隶属”向“实质保障”转变，切实维护保障劳动者权益，推动工会工作落地落实落细。

尼玛卓玛强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣工会法核心条款，聚焦职工群众最关心最直接最现实的利益问题，突出重点领域、关键环节和薄弱方面，开展“点穴式”和省市县三级人大同向、属地部门及组织同步的联动式检查，确保有的放矢、避免多头重检、切实取得实效。一要紧盯工会组织建设，夯实法律实施的基层基础，让工会组织“建起来、转起来、活起来”；二要紧盯职工权益保障，推动法律规定的劳动基准落实，纠正用人单位利用强势地位，肆意压低劳动条件等问题；三要紧盯民主管理制度，检验法律规定的职工参与实效，切实推动企业民主管理制度落地生根；四要紧盯争议调处机制，评估法律规定的矛盾化解效能，从而推动建立“快立快处”机制，畅通职工维权“绿色通道”，不断增强劳动争议调处机制实效性；五要紧盯法治保障，推动法律体系与时俱进，对检查中发现的法律实施过程中存在的问题，加以分析研究、总结成熟经验、提出立法建议，助力构建适应新时代要求的劳动者权益保障法律法规体系。

尼玛卓玛要求，在执法检查过程中要通过“解剖麻雀”、以点带面，找准影响法律法规实施的症结关键和深层次原因，综合权衡解决方案，提出有针对性、可操作性的意见建议，切实推动法律法规实施和政策落地；要坚持以法律为依据和准绳开展监督，以扎实的工作、详实的数据、真实的案例说明法律法规实施的实际情况，自上而下、统筹推进劳动者权益保障法律法规的贯彻执行，切实提升全省工会工作法治化水平；要通过各相关部门、单位和组织在执法检查中围绕各自职责，紧扣监督重点，落实工作要求，上下联动、有序衔接、加强宣传，切实形成工作合力。特别是正值全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间，要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，轻车简从、廉洁自律，杜绝形式主义、官僚主义，把检查情况带回来集中梳理研究，高质高效起草执法检查报告，为常委会审议奠定坚实基础。

省人大常委会副秘书长祁敬婷，省人大社会委部分组成人员参加会议。省总工会、省人社厅、省民政厅、省法院相关负责同志作交流发言。

（供图：社会委办公室）